Cette fiche technique s’adresse uniquement aux EHPAD.
Chaque année, le SYNERPA engage des négociations avec les organisations syndicales sur la valeur du point applicable aux établissements relevant du champ d’application de l’Annexe du 10 décembre 2002 à la CCU du 18 avril 2002.
Dans le cadre des revalorisations salariales 2016, deux avenants ont été conclu le 2 mars 2016 par le SYNERPA.
Le premier avenant salarial prévoit qu’au 1er juin 2016, le coefficient d’entrée de la grille de classification 208 est supprimé et est remplacé par le coefficient 209. Cet avenant a été signé par le SYNERPA et deux organisations syndicales.
Le second avenant salarial prévoit qu’au 1er juin 2016, la valeur du point est portée à 7.02. Cet avenant a été signé par le SYNERPA et trois organisations syndicales.
Cette fiche technique fait le point sur l’incidence de ces deux avenants sur les éléments de salaire habituellement versés aux salariés.